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최대의 성과에 대한 최고의 보상 원칙으로 하며, 개인의 급여는 개별 직급에 따른 고정급과 개인의
성과를 반영한 성과급, 조직평가와 개인업적평가를 반영한 차등상여로 구성됩니다. |
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= 사무관리직 대졸초임: 연 2,778만원 ( * 군필자 기준, 식대포함, 연차수당제외)
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| 일정자격 기준에 도달하면 공정한 개인의 능력과 업적평가에 따른 승진급 심의에 의해 승진급이
이루어지며, 능력과 업적이 탁월한 사원에 대해서는 근속년수와 현직급에 관계없이 자동진급하는
발탁인사제도를 실시합니다. |
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| 정규직 |
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M3 |
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부장 |
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수석(컨설턴트) |
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- |
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| M2 |
3년 |
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| M1 |
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차장 |
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책임(컨설턴트) |
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3년 |
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| AM3 |
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과장 |
3년 |
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| AM2 |
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과장대우 |
3년 |
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| AM1 |
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대리 |
주임(컨설턴트) |
3년 |
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| J3 |
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사원 |
컨설턴트 |
4년 |
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| J2 |
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3년 |
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| J1 |
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3년 |
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| 미래신용정보는 2004년 7월부터 주 5일제를 시행하여 운영중입니다. |
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